人と人とがつながり地域へ貢献・発展・育成を繰り返す
VISION
世の中に貢献できる事業と、そのために必要な人材の育成を常に意識しており、札幌市から世界への拡大を視野に入れた事業を展開しております。これから始まる事業拡大へ向けて、まずはしっかりとした地固めとして、土木工事や建築現場での管理スタッフや作業員の増員のための求人をしています。充実した教育制度により個人のスキルアップを図り現場での経験を積みながら成長できる環境をご用意しています。新卒や未経験の方にも、フォローアップをしていますので、少しでもこの業界に可能性を感じている方の応募をお待ちしています。
募集要項(全職種共通)
募集の背景 | 当社が総合建設業(ゼネコン)をめざして成長・発展していくには人材が要です。現在は幸いなことに土木・建築、両部門とも仕事の依頼を数多くいただいています。土木・建築の現場管理経験がある方を広く募集します。現場は札幌市内および近郊なので、北海道(札幌近郊)で働きたいUIターン希望の方にも最適です。転居を伴う転職者には引越費用の補助制度もあります。 |
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求める人物像 | 土木・建築のジャンルを問わず、現場管理経験がある方は大歓迎です※資格は問いません。スキルアップをめざしたい方には資格取得のための指導を行います。将来的に会社を拡大していくなかで、中核的なポジションを担っていただけるような人材に育って欲しいと思っています。会社も最大限のバックアップをさせていただきます。 |
勤務先 | 現場/札幌市内・近郊 本社/札幌市豊平区美園1条3丁目1−1 さたてビル2F (地下鉄東西線 白石駅から徒歩11分) |
内容 | 土木全般。建築分野は低層階のマンション・テナント等を中心とした現場管理業務です。現場は、主に札幌市内と近郊です。
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資格 | 要普免(AT限定OK) ジャンルを問わず現場管理経験のある方 保有資格は問いません
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時間 | 8:00〜17:00(実働8h) ※現場により変動あり 残業は現状お取引のある現場であっても1時間程度です。 |
休日 | 土・日曜、祝日 年末年始・お盆・GW ※夏季繁忙期は土曜出勤も有 (残業割増で給与支給します) |
給与 | 月220,000~400,000円 経験等により優遇 |
待遇 | 各社保完備、昇給年1回、賞与年2回、資格手当有、交通費規定支給、制服貸与、車通勤可、資格取得制支援度有(養成も行います)、残業代別途支給 ※設立間もない会社です。今後は貴方と一緒に福利厚生を充実させていきたいと考えています。 |
UIターンサポート | 転居を伴う転職者には引っ越し費用の補助制度有。 お部屋探しについてもしっかりお手伝いします。 |
応募 | 電話連絡の上、写真付履歴書を持参下さい。 メール応募も受付中。確認が取れ次第こちらから連絡します。 メールアドレス: info@miyabi-civilarchi.com ※面接日、入社日はご希望に応じます。 ※応募の秘密厳守致します。 |
応募後の流れ | 応募ご連絡の際に、面接日時を調整いたします。 帰省中に面接をしたい等のご要望がある場合もまずはお電話かメールを下さい。 年末年始、会社は休んでいますが電話は携帯に転送されますので、出来る限りの対応を致します。 また遠方の方はスカイプ等での面接も可能です。ご相談下さい。 ※面接から概ね7日ほどで、合否のご連絡をいたします。 |
連絡先
雅シビルアーキ(株)
Tel: 011-821-1040
Tel: 090-8903-1200 (担当/泉)
Fax: 011-821-1041
住所: 〒062-0001
札幌市豊平区美園1条3丁目1−1 さたてビル2F
この度は弊社の募集をご覧頂きありがとうございます。
皆様のご応募をお待ちしております。宜しくお願い致します。
お問合せ: info@miyabi-civilarchi.com
募集中です!
★土木工事の現場管理をしたい方
★建築工事の現場管理をしたい方
★土木工事現場を仕切ってくれる職長の方
★土木工事が好きな作業員の方
★重機オペレーターの方(現在定員に達したため)
※各1名募集いたします!ご応募お待ちしております!
※1年以上の現場管理経験があればOKです!なぜなら経験があれば応用が効くからです。
※資格の有無は不問。なぜなら勉強会や資格取得支援など教育体制が充実しているからです。資格は入社してから取得してください!
当社が目指す姿
今は一次下請けですが、5年後には元請けとして自社施工の物件を増やしたい。これが短期的な私たちの目標です。長期的にはゼネコンとして北海道を元気にしたい!
まだ社員は2名だけなので、それぞれが会社を動かすキーパーソン。仕事の進め方も個人の裁量に任せています。
自分の意志で現場を動かし、自分のアイデアで会社を大きくできる。スピード感と会社の成長に携われるやりがいが魅力です!また、そうした姿勢がある方をしっかり評価します。
今入社すれば、あなたも初期メンバーの一員として長く活躍できます。一緒にゼネコンを一緒につくっていきませんか?
会社を大きくするスターティングメンバ―として、あなたの力を貸してください!
建築業界の未来を担う価値ある人材の育成に力を入れています
2017年に創業したばかりの会社ですが、皆様のお陰で多くの依頼を頂けるまでに成長してきました。今後も立ち止まることなくさらなる発展を続けて、北海道のさらなる開拓を視野にゼネコンを目指して事業を拡大し共に成長して行ける人材を募集しています。企業の規模を拡大して行くには、一人ひとりが明確にビジョンを理解し、信頼し団結できる仲間であることがとても大切だと考えています。また一人ひとりがそれぞれの個性や特性を活かして、中核を支える柱となるような人材を求めています。
フォローアップや教育制度は充実していますので、建設業界が未経験の方でも、新卒の方でも、やる気さえあれば十分に成長できる環境が整っています。現場での経験でさらなる向上を見込めますので、キャリアアップをお考えの方も共に成長してゆけます。
一人ひとりのペースで成長できる教育体制が充実しています
北海道の土地に根差して、建築業として事業の発展拡大だけでなく、地域の活性化や地域産業や地域事業の復興にも貢献できるように、異業種間の交流会やセミナーの開催なども行っています。また、資格試験取得支援講座の開催や論文の添削サービスなども行っており、昇進・昇格など、キャリアアップを目指す方々へのサポート体制が充実しています。学んだ事を、すぐに現場で活かして応用力を身に付け、経験を重ねれば力のある技術者の育成にも繋がり、建築業界全体のさらなる向上にも貢献できます。
何よりも、人材こそが要になると信じており、一人ひとりの技術力を地道に向上していくことが底力となり、事業の拡大を実現し、さらには地域の復興や発展に貢献できる企業へと成長します。共に成長して行くことにやりがいを感じる方をお待ちしています。
北海道にしっかりと根を張り、札幌市近郊を中心に土木と建築が共存した事業を展開しています。2017年に雅シビルアーキ株式会社を創業してから数年余りで、お陰様で多くのご依頼をいただけるまでに成長しました。さらなる発展と向上のために、現在は事業を拡大するフェーズへと入りました。ゼネコンを目指すという大きなビジョンを掲げて、そのための増員に伴い、「共に会社の成長に携わりたい」という、やる気ある人材を募集しております。
主に、土木工事の作業員や土木・建築現場の管理スタッフ、土木の職長等のポジションで活躍していただきます。求人の条件としましては、学歴不問、未経験者・新卒・第二新卒歓迎で、経験は問わずやる気を重視しています。人材育成のための教育体制は充実しておりますので、積極的にスキルアップに努めて、技術を向上して行きたいという意欲のある方にとっては、どこまでも成長できる環境を用意しております。ご自身のアイディアと技術力で会社の発展と拡大に貢献し、建築業界を盛り上げてくれる価値ある人材をお待ちしています。将来的には海外での事業展開も視野に入れていますので、グローバルに活躍していきたい方を歓迎します。
はじめまして、代表の泉です。
私は北海道釧路出身です。
土木屋で現場監督だった父に憧れ、大学卒業後から25年以上建設会社でさまざまな経験を重ねてきました。
一級建築士、一級土木・建築・管工事施工管理技士、コンクリート診断士・主任技師の資格を取得。2017年、雅シビルアーキを立ち上げました。
「ピリピリした現場は上手くいかない」
これは、数々の現場を経て感じたこと。実際に、色んな立場や職種の人が笑いながら協力してつくりあげる現場の方が上手くまわるんです。
仕事なので責任感は大切ですが、笑い合って働いた方が本当の力が発揮できると思っています。一緒に楽しく成長しましょう。
学べる環境をご用意しています
以前勤めていた会社では、土木部の勉強会で講師役をしていました。
外部講師を呼ぶよりも、同僚である自分が教えた方がみんなよく聞いてくれて、全体のレベルアップにつながったので今の会社でも続けていきたいですね。
また、当社は土木・建築施工管理技術検定の資格取得支援を行っています。
もちろん社員は無料で受講OK。
「資格をもっていない」「今より上の資格を取りたい」という方はぜひ活用してください。
希望があれば独立も応援します!
会社を離れても一緒に業界を盛り上げていけたらいいですよね。
先を見据える力が身につきます
教育面で特に力を入れているのが「工程管理」です。 案件ごとに目指すゴールは違っても、基本の考え方は実は同じ。事前に起こり得る課題を予測し、プランを複数用意しておけばゴールまでより早く確実にたどり着けます。 でも、「いつまでに何をするか」という工程を上手に組める人って意外と少ない。 だから、当社はそこの教育を徹底しています。 工程がしっかりできていれば原価も下がるし先を見据える力がついて、仕事はもっと楽しくなります。 ぜひ当社で、工程管理のスペシャリストへ成長してください。